
На основании Постановления Правительства РФ от 24.03.2025 №351 «О предоставлении отпусков работникам, усыновившим ребенка» с 1 сентября 2025 года будут применяться обновленные правила предоставления отпусков работникам, усыновившим ребенка.
Как и прежде, указанные работники вправе рассчитывать на отпуск продолжительностью 70 календарных дней со дня рождения ребенка или 110 календарных дней, если речь идет об усыновлении двух и более детей.
Также усыновители будут получать пособие, аналогичное пособию по беременности и родам. После этого они вправе оформить отпуск по уходу за ребенком до достижения им 3 лет.